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    為工業(yè)立市鍛造“萊蕪工匠”

    文章來源:人民政府網(wǎng)
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    發(fā)布時(shí)間:2017-12-21 10:28:01

    核心閱讀:近年來,圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),我市全面加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè),取得了較好成效。“十二五”期間,累計(jì)組織各類職業(yè)技能鑒定8.57萬人,有7.09萬人獲得國(guó)家職業(yè)資格證書。截至今年10月份,全市高技能人才達(dá)2.83萬人,其中技師以上人才5262人,齊魯首席技師43人,為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力的技能人才保障。

    近日,在山東力創(chuàng)科技有限公司,總裝一部部長(zhǎng)畢研美又出名了,因?yàn)榍安痪茫晒s獲全省2017年度的“齊魯首席技師”稱號(hào),是今年全市獲此殊榮的“三匠”之一。

     

    然而在企業(yè),畢研美還有一個(gè)更廣為人知的稱號(hào)———“焊接大拿”,工友們談起時(shí)都豎起大拇指。稱號(hào)背后,是她多年來靠著努力鉆研和執(zhí)著,練就的“工匠精神”。

     

    穿上操作服、套上腳套,再經(jīng)過風(fēng)淋室,記者跟隨畢研美走進(jìn)生產(chǎn)車間,自動(dòng)化的設(shè)備快速進(jìn)行著生產(chǎn)、檢測(cè)等各個(gè)流程操作。在一處電子儀器儀表的裝配工作臺(tái)前,畢研美拿起一個(gè)電路板,指著上面一只型號(hào)6903的流量芯片說道:“全廠170多名員工里面,能焊接這個(gè)芯片的不超過4個(gè)人,另外3人也是我?guī)С龅耐降堋?rdquo;

     

    要在黃豆大小的芯片上確保32只管腳焊接過程中互不粘連,其難度無異于在針尖上“繡花”。“畢大師在元器件焊接精準(zhǔn)度上不弱于機(jī)器人。”同行的企業(yè)辦公室工作人員陳煒說。

     

    憑借著恰到好處的精度控制,畢研美的焊接動(dòng)作一氣呵成,整個(gè)流程耗時(shí)不到2分鐘,芯片被穩(wěn)穩(wěn)地“粘在”電路板上。

     

    “別小看這短短的2分鐘時(shí)間,這是對(duì)力度、速度、溫度、時(shí)間的多重考驗(yàn)?梢哉f,這其中只要一項(xiàng)出現(xiàn)意外,整個(gè)芯片的焊接就宣告失敗,甚至整個(gè)電路板都會(huì)被毀。”畢研美說道。因?yàn)檫@一個(gè)芯片焊接,畢研美每年可為企業(yè)節(jié)省成本五六萬元。

     

    得益于她這一手絕活,畢研美在每次企業(yè)內(nèi)部比賽、技能大賽等競(jìng)賽中屢屢奪魁,先后斬獲“萊蕪市技術(shù)能手”、“萊蕪市首席技師”以及省市各類競(jìng)賽獎(jiǎng)等榮譽(yù),練就了一身“硬功夫”,也為企業(yè)帶來近億元的直接效益。

     

    作為新時(shí)代的工匠,僅有“十年磨一劍”的毅力還不夠,還要有不斷創(chuàng)新適應(yīng)新時(shí)代的專業(yè)技能需求。為此,畢研美在工作實(shí)踐中參與編制《印刷電路板焊接工藝標(biāo)準(zhǔn)》《自動(dòng)貼片機(jī)操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范》等生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)20余項(xiàng),為企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)作出了重要貢獻(xiàn)。

     

    “畢研美僅是我市培養(yǎng)高技能人才工程的一個(gè)縮影。為避免企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的技能型人才‘供血不足’,我市制定組織實(shí)施了高技能人才培養(yǎng)工程,圍繞鋼鐵、制造等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的建設(shè),針對(duì)不同企業(yè)高技能人才需求特點(diǎn),大力實(shí)施‘金藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn)計(jì)劃’等高技能人才培訓(xùn)項(xiàng)目,重點(diǎn)培養(yǎng)具備創(chuàng)新能力和精湛技藝的技師、高級(jí)技師。”市人社局就業(yè)促進(jìn)科科長(zhǎng)耿建山說道。

     

    近年來,為更好地激發(fā)“雙創(chuàng)”活力,集聚高技能創(chuàng)新人才,服務(wù)全市轉(zhuǎn)型發(fā)展和新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換。在政策制度方面,市委、市政府制定了《萊蕪市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》,出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的意見》等10多個(gè)文件,并加大財(cái)政扶持力度,加快高技能人才培養(yǎng)。

     

    不僅如此,按照“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機(jī)制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)”的指導(dǎo)方針,我市進(jìn)一步加快建立健全以職業(yè)能力為導(dǎo)向,業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)為重點(diǎn),注重職業(yè)道德和職業(yè)知識(shí)水平的技能人才培養(yǎng)體系和評(píng)價(jià)體系建設(shè)。進(jìn)一步突破年齡、資歷、身份和比例限制,促進(jìn)高技能人才成長(zhǎng)。引導(dǎo)職業(yè)院校積極推進(jìn)以高技能人才為培養(yǎng)目標(biāo)的教學(xué)改革。積極開展各種形式的職業(yè)技能競(jìng)賽、技術(shù)比武,為高技能人才脫穎而出搭建平臺(tái)。同時(shí),健全完善“首席技師”和“有突出貢獻(xiàn)技師”選拔管理制度,充分發(fā)揮高端帶動(dòng)和引領(lǐng)示范作用。

     

    截至目前,我市連續(xù)10年在全市范圍內(nèi)組織開展職業(yè)技能大賽。1580人通過省廳統(tǒng)一考核鑒定,獲得“金藍(lán)領(lǐng)”技師證書。我市潤(rùn)達(dá)新材料有限公司劉衛(wèi)國(guó)作為高技能人才獲得國(guó)務(wù)院頒發(fā)政府特殊津貼,實(shí)現(xiàn)零突破。到2016年底,我市高技能人才達(dá)到28349人。

     

    “黨的十九大報(bào)告提出,要加快建設(shè)制造強(qiáng)國(guó),加快發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)。要實(shí)現(xiàn)這樣的目標(biāo),沒有一大批高技能人才是不行的。目前,創(chuàng)新型高技能人才已經(jīng)成為引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新動(dòng)能,是支撐產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要力量。在推動(dòng)社會(huì)發(fā)展進(jìn)步上,他們不可或缺,又無可替代。”市人社局局長(zhǎng)張志剛說,“未來,我市在邁向工業(yè)立市、工業(yè)強(qiáng)市的進(jìn)程中,需要集結(jié)更多高技能人才貢獻(xiàn)力量。人社部門將不斷探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)教育新模式,努力打造全社會(huì)尊重重視技能人才的軟環(huán)境,讓高技能人才有更多職業(yè)榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感。”

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